Hablemos del currículum vitae...

 Siempre llega el momento en el que tienes que hacerte un currículum, el cuál puede ir cambiando o vas a modificar en función de tu formación, y del empleo al que vas a optar. Por lo que vamos a ver algunos consejos para tener un buen CV.

Hay un estudio que dice que las personas encargadas de contratación dedican menos de 8 segundo a decidir si un candidato debe avanzar o no en el proceso de contratación. Por ello, es conveniente tener un CV que sea claro, conciso y que destaquen tus logros.

Algunas de las cosas que debes evitar incluir en tu CV:

• Aficiones: no aporta nada, es una pérdida de espacio en el CV y de tiempo para el contratador. Puedes hablar de tus gustos y aficiones en la entrevista, por ejemplo. 
• Demasiado datos personales: ni es necesario ni es una obligación, y es poco profesional incluso que el contratador te pregunte por tu estado civil, si tienes hijos...
• Información falsa: no mientas, por mucho que desees el trabajo. Puede que esas mentiras te faciliten el trabajo, pero una vez que se descubran, darán una mala imagen de ti, y puede empañar tu reputación en el sector.
• Demasiada información: si no dedican más de 8 segundos en leer los CV, que haya demasiada información no ayudará
• Datos de contacto no profesionales: no pongas tu correo personal, utiliza un correo profesional, con el nombre y apellidos.

En conclusión, lo que debe proporcionar tu CV es una información clara y concisa, algunos elementos clave a seguir son:

1. Contacto:

• Nombre completo
• Número de teléfono
• Correo electónico (profesional)
  

2.Experiencia laboral:

• Enumerar los empleos en orden cronológico inverso
• Nombre de la empresa, cargo, fechas y breve descripción de tus responsabilidades.

3.Certificaciones y cursos:

• Incluye certificaciones relevantes y cursos que hayas completado

4.Formato claro y legible:

• Diseño limpio y visual, fácil de leer
• Fuente profesional y formato consistente

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